胜天国际

    按照《关于开展员工素质提升大讨论活动的通知》要求，5月25日，二公司香格里拉“月光城”小镇项目部在项目部一楼会议室开展组织开展员工素质提升大讨论活动。
    活动讨论了三大主要内容。一是深入讨论我们最重要的责任是什么。二是深入讨论如何全面提高自身素质。三是深入讨论如何树立起与世界500强员工素质相称的崭新形象。大家积极对每项讨论内容提出了自己的看法和建议。
积极踊跃的讨论后，大家认为，维护、提升集团品牌形象，保证工程质量，用质量创造效益、用质量创造市场，保证施工安全、质量、进度、工程正常运转是“我们最重要的责任”。
    怎样做到“全面提高自身素质”？可以从定期组织学习规范、规程、新技术、新工艺，全面提高员工素质，不局限于单一岗位、单一技能，定期组织参加集团、公司培训，增强自身学习、互相交流施工学习经验，提高自身能力，有积极乐观的心态，提高质量道德，提高职业培养，提高行为素质、礼貌用语，传播正能量等方面来进行。
    对于“如何树立起与世界500强员工素质相称的崭新形象”，大家认为，可以多开展活动了解企业文化、历史，在员工心中树立企业荣誉感，让员工在日常工作中自学树立“为企业争光”思想；项目部统一着装，树立集团形象，定期组织员工参加集体活动，强化员工凝聚力；锻炼良好的沟通能力，有进取心和热情；理性思考过程，成熟稳重，可以独立处理事情；应对复杂的局面，面对压力并能在压力下焕发勃勃生机；有锻炼、控制自己行为的能力。
    通过大讨论的形式，坚持“正面引导”原则，引导职工开展全面深刻大讨论活动，进一步增强了员工大局意识、责任意识和奉献意识，进一步弘扬了集团爱岗敬业、珍惜岗位的企业核心价值观，进一步增强员工对企业的归属感、安全感，引导职工积极投入工作，为共同推动企业和谐发展作出贡献。