胜天国际

3月31日，随着云南水投汇盛投资开发有限公司股权变更工作的圆满完成，水投公司实现在省国资委挂号的8家“僵尸企业”全部清零，国有企业改革攻坚再夺新成果。汇盛投资公司由水投公司所属融生公司持股60%，另一企业法人股东持股40%，注册资本金1700万元，2017年被省国资委列入“僵尸企业”出清名单。近期以来，水投公司扎实贯彻落实省委、省政府关于《云南省国企改革三年行动实施方案（2020—2022年）》决策部署和省国资委有关要求，在集团公司及职能部门的悉心指导下，盯住出清工作“最后一公里”强化组织领导、加大工作力度。紧密对照出清主线路图，统筹把握出清全局和关键环节，找准痛点难点，剥丝抽茧分析研判，多方...

“听说咱们建工新村有了新变化，还有人在入户做消防安全宣传，拿着灭火器挨家挨户的教学呢？”“是啊！这几天工作人员在安装和粘贴消防安全的东西。”“昨晚就有人来我家做宣传呢，手把手教使用灭火器，还帮忙检查了我家的消防隐患，真的是为我们办实事了！”近日，三公司对建工新村消防安全的管理，上了居住在这儿的老年住户们的“热搜”。按照集团2022年消防安全工作部署，三公司安全保卫部针对建工新村片区的特殊性，把握工作规律，创新方式方法，多措并举确保消防安全形势稳定。为进一步夯实建工新村片区消防安全基础，提高住户及商户的消防安全意识，三公司制定宣传方案，开展入户宣传工作。工作人员利用每月消防安全宣传周，分批入户发...

当前，混凝土公司党委正在全公司范围内开展作风革命、效能革命，要求各级各部门在工作作风上来一次大转变，在工作效能上来一次大提升，以只争朝夕、拼搏奋进的劲头，加快推动各项工作落地见效。经开站作为公司品牌站点，第一时间掀起学习热潮。按“支部研讨-深入推进-覆盖全员”三个阶段有序推进。3月31日，混凝土公司第四党支部联合高分子、砂石料、十四冶新材料公司党支部，紧紧围绕“党建共建促效能提升”开展主题研讨，共同交流党建促进生产经营、提升企业文化认同，共建幸福绿砼的方法举措，切实发挥党支部战斗堡垒作用，高效推进“一企一品牌”建设。“经开站作为公司绿色生产基地，抓党建重点要结合产业链、供应链创党建品牌……”“...

3月26日，“2021（第七届）国企管理创新成果（案例）”名单于国企管理智库第一届理事会会议（线上会议）发布。物流公司申报的《“魅力党建”品牌建设实践》党建创新课题从众多申报案例中脱颖而出，获评“2021（第七届）国企管理创新成果（案例）”第二等级。《“魅力党建”品牌建设实践》课题是对近年来物流公司党建工作的系统总结与提炼，同时也是物流公司在党建工作中努力探索、不断创造，以高质量党建引领企业高质量发展的具体体现。2019年，物流公司党委创新性提出“魅力党建·活力INJA”党建品牌建设实施方案，积极探索党建引领现代供应链企业革新发展的党建新格局，制定“魅力党建五部曲”系统工程，从“思政之领、机制...

“为你们高度的工作责任心点赞！”3月29日，随着最后一批次隔离人员顺利解除隔离，城乡投公司防城港酒店圆满完成第三次集中隔离接待任务，累计接待集中隔离人员336人。2月下旬，城乡投公司防城港深航酒店积极响应落实防城港市政府部署，再次作为定点隔离接待酒店，承担定点集中隔离接待任务。酒店立即启动定点集中隔离接待方案，仅用半天时间便完成了现场清理布置、应急物资添置、隔离区设置等工作，当天，酒店便由正常经营状态转为符合“新冠肺炎疫情医学观察场所”标准的定点防疫接待酒店。当晚，酒店共接待192名隔离人员入住。此次隔离接待是自新冠肺炎疫情发生以来，防城港酒店第三次承担隔离接待任务。防城港酒店始终坚决履行国企...

3月22日，随着最后一件桥梁箱体上车被运往项目现场，钢构公司杨林总厂用时20日圆满完成了宁蒗县泸沽湖沿湖生态搬迁及生态建设项目3座桥25个箱体650吨构件的加工制作任务，比项目部时间节点要求提前了3天。3月27日下午，宁蒗县泸沽湖沿湖生态搬迁及生态建设项目最后一个挑檐焊接完成，项目部提前3天完成3座钢箱梁桥吊装，获得总包方好评。宁蒗县泸沽湖沿湖生态搬迁及生态建设项目所用桥体全部采用全焊接单箱单室结构，按照设计要求，桥梁箱体内部端封板与加劲肋之间采用开槽塞焊方式，精度要求高、拼装和焊接操作难度大，工期紧，任务重，这对杨林总厂生产组织提出了新的要求。接到生产任务后，杨林总厂积极与项目部沟通，倒排生...

近期，钢构公司杨林总厂在“数字钢构”建设方面谋思路、出举措，利用“钉钉”平台集成第三方应用开发的信息化系统创建“机械设备”应用模块，为每台大型机械设备制作专属“身份证”——二维码铭牌，结合使用实际建立专属信息库，为机械设备管理、检查、维修带来便利。开发人员以实用性为导向，与设备管理部门、一线操作人员共同研究，发挥信息系统流程化、可视化、透明化的优点，将全厂数千台机械设备分为“大型机械设备”和“小型工器具及其他”两个大类，从设备基础管理中的保管、检查、维护、保养等常规工作入手，集成到“钉钉”信息化管理平台中，解决了传统定人定岗的设备管控模式覆盖面窄、统计效率低、一线操作人员负担重等问题。设备操作...

近期，钢构公司杨林总厂通过信息化手段，强化“钉钉”信息化管理平台中“酷学院”功能的应用，开展线上岗前培训及学习测试，有效防止疫情期间的接触与集中，提高人员到岗效率，保障生产需求。通过录制上传企业文化宣传、安全知识、标准化工序、后勤保障管理、工厂管理制度等多项课程，每一名新上岗人员都能及时时获得同等的培训内容。同时，“酷学院”中的视频还可反复观看，并在学习结束后立即开启线上测试，检验学习成果，大大缩短岗前培训的时间，提升了培训质量。【记者：胡馨予责任编辑：撒叶影】

3月30日，元绿高速公路项目东红普春2号大桥T梁架设完毕，全线桥梁工程取得实质性进展。东红普春2号大桥位于元绿高速主线，左幅两段分别长238.08米和122.08米，两段桥之间路基为51.92米；右幅桥长412.08米,左右幅均为钢筋混凝土双柱式桥墩，全桥共设T梁130片。【记者：郑春华责任编辑：撒叶影】

3月31日上午8时，瑞孟高速公路德宏段项目建设传来喜讯——回贤村特长隧道顺利进洞。这是瑞孟高速公路继当连河特大桥开工后的又一特大工程启动，标志着瑞孟高速公路胜天国际段推进取得重要进展。回贤村特长隧道为分离式隧道，位于德宏州芒市境内，隧道分左右两线，左线长3874米，右线长3927米，是瑞孟高速公路德宏段控制性工程和重难点工程之一。该隧道存在岩溶、突泥涌水、高地应力、围岩大变形等不良地质情况，地质条件复杂，施工安全风险及管理难度大。进洞前，隧道采用了超前注浆大管棚进行超前预支护，洞口段开挖采用环形开挖预留核心土法施工。进洞后各方将继续高效配合，严格遵循“管超前、短进尺、弱爆破、强支护、早封闭、勤量测...

近日，集团党委调动在职党员干部力量，积极对接春漫社区，以“双报到双服务双报告”“我为群众办实事”为载体，组成志愿服务队伍下沉社区，组织附近群众进行核酸检测，并协助社区为居民提供咨询服务，用心用情用力为群众办好实事。3月31日以来，集团党委已有多名在职党员积极报名，参加春漫社区组织的核酸检测志愿服务。活动设立党员先锋岗，组织党员志愿者开展维护现场秩序、指导扫码、登记等相关服务，在社区工作人员和党员志愿者的共同努力下，核酸检测现场秩序平稳有序。据悉，核酸检测服务活动将开展到4月3日，集团各单位将组织党员干部200余人参与支持社区防控工作。下一步，集团党委将与春漫社区加强沟通联系，常态化开展在职党员...

3月26日，“2021（第七届）国企管理创新成果（案例）”通过线上举行的国企管理智库第一届理事会会议在京发布。总承包公司基层党建工作实践案例《以党建优势引领企业高质量发展》，在4300多项成果（案例）中脱颖而出，入选《国企管理创新年度成果报告（2021-2022）》。总承包公司党委高度重视实践经验总结，近年来，以成立课题小组、征集、撰写政研论文等形式，汇集基层管理经验，涵盖企业生产经营、干部人才培养、党建融入生产等重点内容。本次报送案例《以党建优势引领企业高质量发展》生动展示了公司推动党建工作创新提质，深度融入生产经营，以高质量党建引领企业内涵式高质量发展的工作实践、经验做法和亮点特色。据悉，...